OneFellow: Jouw Partner in Slimme Inhuuroplossingen – met oog voor de menselijke maat
Bij OneFellow geloven we in de kracht van verbinding. Wij ondersteunen organisaties met innovatieve en flexibele workforce-oplossingen, zodat zij altijd beschikken over het juiste talent op de juiste plek. Of het nu gaat om Total Workforce Management, strategische personeelsplanning, consultancy, advisering of vendor management: wij bieden grip, inzicht en richting op de inzet van extern personeel.
Onze dienstverlening wordt gedragen door een team van ervaren professionals met jarenlange praktijkervaring in zowel de publieke als private sector. Zij brengen diepgaande kennis mee van inhuurvraagstukken, aanbestedingen, procesoptimalisatie en technologische implementaties. Wat ons daarbij onderscheidt, is onze constante focus op de menselijke maat: we begrijpen dat achter elk proces, systeem of rapport een mens staat – een opdrachtgever, een professional, een collega.
Bij OneFellow combineren we data en technologie met persoonlijke aandacht. Wij luisteren naar wat er écht speelt binnen organisaties en sluiten aan bij hun unieke context. Zo realiseren we oplossingen die niet alleen efficiënt zijn, maar ook gedragen worden en aansluiten bij de cultuur en behoeften van mensen in de organisatie.
Dankzij onze datagedreven aanpak en grondige marktkennis dragen wij bij aan een efficiëntere, meer wendbare en toekomstbestendige organisatie. Maar altijd met aandacht voor de mens achter het werk. Samen bouwen we aan de workforce van de toekomst – inclusief, betrokken en in balans.
Wij zijn onafhankelijk, ondernemend, soms eigenzinnig, maar bovenal open en eerlijk. Wij geloven dat het verbinden van mensen de sleutel tot succes is. Zo werken wij samen: vanuit partnerschap, vertrouwen en respect voor de menselijke maat.
Let’s work together.
We bemiddelen externe professionals met o.a. data-, security-, cloud- , HR, finance, Marketing en Communicatie en/of Agile-achtergrond. Deze professionals beschikken over zeldzame vakinhoudelijke kennis. We kennen deze professionals en de niche leveranciers die hen bemiddelen. We kennen ook de opdrachtgevers die juist op zoek zijn naar deze professionals. We doen zaken in heel Nederland bij onder meer de (Rijks)overheid, energie- vervoer- en waterbedrijven en banken en verzekeraars.
Wie zijn we?
We zijn onbevooroordeeld (zie ook ons statement MVO), ondernemend, een tikkeltje eigenwijs, maar vooral open en eerlijk. Zo gaan we graag de samenwerking aan. Dit alles onder de stellige voorwaarde dat de samenwerking niemand uitsluit en waarbij winst zich kenmerkt door tevredenheid onder álle betrokken partijen! Samen maken we de wereld een stukje mooier. Zo dragen we graag ons steentje (of steentjes) bij. Lees ook onze blog “Voldoening bij zorgboerderij Groei”.
Onze missie – ‘Lets Work Together’
We zijn er voor onze professionals om bijzaken (onder meer administratie, contractuele zaken en bemiddeling naar een vervolgopdracht) uit handen te nemen, zodat zij zich focussen op hetgeen ze écht goed in zijn: het inzetten van hun waardevolle kennis bij de mooiste opdrachtgevers. Naast de professionals kennen we onze opdrachtgevers die op zoek zijn naar professionals met deze schaarse en/of bijzondere kennis. We doen zaken met opdrachtgevers in zowel de publieke als de private markt zoals ministeries, gemeenten, energiebedrijven en waterschappen, maar ook met banken, verzekeraars en platformorganisaties.
Maar er is meer. De flexibele arbeidsmarkt verandert in een enorm tempo met als hoofdthema digitalisering en nieuwe technologische ontwikkelingen. Deze ontwikkelingen hebben invloed op de manier waarop we onze kennis ontwikkelen, opslaan, beveiligen, delen en ontsluiten. ICT speelt hierin een cruciale rol waardoor de behoefte aan professionals toeneemt. We zien een gapend gat ontstaan tussen de vraag en het aanbod van schaarse en bijzondere professionals met name op het gebied van data-, security-, cloud- , Marketing en Communicatie, HR, finance en/of Agile-achtergrond. Met alle gevolgen van dien. Wat als een organisatie geen beroep meer kan doen op geschikte en beschikbare security expert, maar deze wel dringend nodig heeft om bedreigingen van buiten te stoppen?
Hier willen we iets aan doen. Nee, hier gáán we iets aan doen. Met een stevig netwerk van specialistische professionals hebben we toegang tot een enorm waardevolle kennisbron. We verenigen deze specialistische professionals in kennisclusters. Met deze clusters bieden we hen een informele infrastructuur waarin zelfstandige professionals zich thuis voelen. Binnen deze clusters delen zij hun onder meer hun kennis en ervaring over opkomende trends met soortgenoten en bespreken (geanonimiseerde) casuïstiek van opdrachtgevers – bijvoorbeeld over de toenemende en opkomende schaarste. Vanuit onze expertise faciliteren we deze kennisclusters afhankelijk van de behoefte. Niets is verplicht.